ينتظر العاملون في القطاع الإداري بالدولة بفارغ الصبر الزيادة التي وعدت بها الحكومة، والتي ستُطبق هذا العام بعد إعلان وزير المالية قبل عدة أشهر.
زيادة المرتبات والمعاشات
من المتوقع أن يتم تطبيق القرار بشكل رسمي ودائم خلال الأشهر القليلة المقبلة، وذلك كجزء من الحزمة الاجتماعية التي وافق عليها الرئيس السيسي ووجه بسرعة تنفيذها، ومن أبرز ملامح هذه الحزمة زيادة معاش تكافل وكرامة، وزيادة المرتبات والمعاشات لعام 2025.
هل يوجد زيادة في المرتبات 2025؟
أعلن وزير المالية أحمد كجوك أن الحزمة الاجتماعية الجديدة التي أعدتها الحكومة تهدف إلى تحسين المستوى المعيشي، حيث تستهدف زيادة المرتبات لعام 2025، مع العلم أنه سيتم صرف الحد الأدنى للأجور للموظفين العاملين بالدولة ليصل إلى 7000 جنيه.
متى يتم تطبيق زيادة رواتب الموظفين؟
فيما يتعلق بموعد زيادة المرتبات لعام 2025، فقد قررت الحكومة أن يتم تطبيق الزيادة رسمياً في شهر يوليو المقبل مع بداية السنة المالية الجديدة، مما يعني رفع الحد الأدنى للأجور بشكل ملحوظ.
ما هي العلاوة الجديدة للموظفين؟
كما أعلن أحمد كجوك وزير المالية عن صرف مرتبات شهر يوليو المقبل بالزيادات الجديدة للعاملين بالدولة، مشيرًا إلى أن أقل درجة وظيفية ستشهد زيادة قدرها 1100 جنيه في “إجمالي الأجر” شهريًا، بينما ستكون أقصى زيادة تصل إلى 1600 جنيه للدرجات العليا وفقًا لتصريحات سابقة لرئيس الوزراء في مؤتمر حكومي أسبوعي، وبالتالي سيتم صرف زيادات مرتبات الموظفين لعام 2025 بشكل رسمي في يوليو المقبل.
زيادة مرتبات الموظفين
زيادة الموظفين 2025
وضعت الحكومة جدولاً يوضح الزيادات الجديدة كما يلي:
- الدرجة السادسة والخدمات المعاونة: 7100 جنيه.
- الدرجة الخامسة والخدمات المعاونة: 7500 جنيه.
- الدرجة الرابعة: 7800 جنيه.
- الدرجة الثالثة (التخصصية): 8300 جنيه.
- الدرجة الثانية: 8900 جنيه.
- الدرجة الأولى أو ما يعادلها: 10200 جنيه.
- درجة مدير عام أو ما يعادلها: 10600 جنيه.
- الدرجة العالية أو ما يعادلها: 12200 جنيه.
- الدرجة الممتازة: 15100 جنيه.
زيادات الحزمة الإجتماعية الجديدة
مع بداية العام المالي الجديد، ستبدأ الحكومة بتطبيق زيادات جديدة في الأجور والمعاشات تشمل التفاصيل التالية:
- علاوة بنسبة 10% للمخاطبين بالخدمة المدنية بحد أدنى قدره 150 جنيهاً.
- علاوة بنسبة 15% لغير المخاطبين بالخدمة المدنية بحد أدنى قدره أيضاً 150 جنيهاً.
- زيادة علاوة غلاء المعيشة من مبلغ 400 جنيه إلى مبلغ يصل إلى1000 جنيه.
- إضافة علاوة قطعية بقيمة300 جنيهاً لكل العاملين بالدولة.
- رفع الحد الأدنى للأجور ليصل إلى7000 جنيهاً شهرياً.
*كما تم تخصيص85 مليار جنيهاً لتمويل زيادات الأجور والمعاشات لتحقيق هذه المستهدفات الهامة وتحسين مستوى حياة المواطنين بشكل ملحوظ*.
تعليقات